2015-08-01 09:34:01
周五(7月31日)晚间的美国劳工成本指数意外掀起市场的大风浪，各大投行纷纷分析指出，该数据的疲软可能会影响到美联储加息的决策。由此可见，小数据也能掀起大风浪，投资者对于非重点数据也应该随时予以关注。
美国劳工部公布的数据，美国第二季度劳工成本指数季率增长0.2%，创33年新低，市场预期增长0.6%，前值增长0.7%。
企业劳动成本包括：员工薪金，额外补贴，奖金支出和福利支出等。一定时期的劳工成本指数上升表明企业劳动成本增加，劳动成本占美国企业经营成本大约三分之二，而劳工总成本中大约70%是企业给员工的薪酬支出。因此企业员工报酬的显着增加会迅速减少企业利润，迫使企业把增加的成本用加价的方式转嫁给消费者。
该数据公布之后也引发了市场的巨震，美元指数一度暴跌逾100点，现货黄金则强势反弹至1100美元/盎司上方。
从各大投行的分析指出，该数据的疲软可能会影响到美联储加息的决策。这也可能是引发市场剧烈波动的原因。MFR经济学家Joshua Shapiro在报告中表示，数据“必然会困扰FOMC之中持较为鸽派观点的成员，他们会认为如果劳动力市场真的接近充分就业，工资增长理应表现更好。”
Jefferies的 经济学家Ward McCarthy在报告中写道，劳工市场状况“尚不能描述为恢复‘正常’”。
McCarthy表示，“雇佣成本指数和平均时薪“表明同样状况；薪资增长仍稳定在2%附近，靠近通常周期区间的低端。”
加拿大帝国商业银行(CIBC)的经济学家Andrew Grantham在报告中表示，投资者将认为就业成本指数数据降低了9月份加息的机率。
他指出，“对于寻求‘合理信心’认为在加息前通胀将回升至2%目标的美联储官员们来说，周五发布的就业成本指数疲软明显是一个障碍。”
不过，道明证券策略师Eric Green在报告中写道，报告不意味着于9月份加息的机率不大了。
Green表示，“数据可能由于季节性和时点因素而起伏不定，第二季度的数据与其它就业市场的数据‘不一致’。美国经济基本面在改善，职位空缺创出新高，松弛状况稳定下降中。这就是美联储将如何解读这份报告的确切方式，即使劳工成本表现糟糕。”
